I. Mục đích: Giúp bộ phận nhân sự có thể đăng tải các thông tin mang tính truyền thông nội bộ (thông báo, cảnh báo hoặc một lời nhắn gửi đến nhân sự) II. Các bước thực hiện: Bước 1: Vào Trang chủ (1) => Click vào mục Bảng tin (2) Màn hình giao diện […]
HƯỚNG DẪN SỬ DỤNG BẢNG TIN
I. Mục đích: Giúp bộ phận nhân sự có thể đăng tải các thông tin mang tính truyền thông nội bộ (thông báo, cảnh báo hoặc một lời nhắn gửi đến nhân sự) II. Các bước thực hiện: Bước 1: Vào Trang chủ (1) => Click vào mục Bảng tin (2) Màn hình giao diện […]
Hồ sơ cá nhân
XEM HỒ SƠ CÁ NHÂN I. Mục đích: Thêm mới/ Chỉnh sửa/ Xem các thông tin cá nhân của người Quản lý (Thông tin của tài khoản). Hoặc Nhân viên tự xem thông tin chi tiết của mình. II. Các bước thực hiện: Bước 1: *Cách 1: Vào Menu Nhân sự (1) => Chọn Hồ […]
HƯỚNG DẪN QUẢN LÝ BẢO HIỂM
CHỈNH SỬA BẢO HIỂM I. Mục đích: Chỉnh sửa thông tin bảo hiểm. Do bộ phận Nhân sự chỉnh sửa. II. Các bước thực hiện: Bước 1: Tại Menu chọn mục Nhân sự (1) => Click vào Hồ sơ cá nhân (2) Màn hình hiển thị như sau Bước 2: Click vào mục Bảo hiểm […]
XEM QUẢN LÝ HỢP ĐỒNG
HƯỚNG DẪN QUẢN LÝ HỢP ĐỒNG NHÂN SỰI. Mục đích: Giúp nhân sự và cấp quản lý xem quản lý được hợp đồng của nhân sự trong công ty.II. Các bước thực hiện: Xem hợp đồng lao động Bước 1: Tại thanh Menu chọn vào Nhân sự => chọn Hợp đồng lao động như hình […]
HƯỚNG DẪN TIẾP NHẬN NHÂN SỰ
HƯỚNG DẪN TIẾP NHẬN NHÂN SỰ I. Mục đích: Giúp cho bộ phận nhân sự theo dõi, quản lý quá trình tiếp nhận nhân sựII. Các bước thực hiện: Bước 1: Tại thanh Menu chọn Nhân sự => Chọn Tiếp nhận nhân sự như hình bên dưới: Tại đây, anh/chị có thể: Thêm mới nhân […]
HƯỚNG DẪN XEM SƠ ĐỒ TỔ CHỨC
I. Mục đích: Giúp nhân sự xem được cơ cấu tổ chức của phòng ban mình. II. Các bước thực hiện: HƯỚNG DẪN XEM SƠ ĐỒ TỔ CHỨC I. Mục đích: Giúp nhân sự xem được cơ cấu tổ chức của phòng ban mình. II. Các bước thực hiện: Bước 1: Tại thanh Menu chọn […]
HƯỚNG DẪN XÓA NHÂN SỰ
I. Mục đích: Giúp bộ phận nhân sự có thể xóa thông tin nhân sự khi tạo nhầm. (Lưu ý: Chỉ xóa những nhân sự chưa có hợp đồng) II. Các bước thực hiện: Bước 1: Tại thanh Menu, chọn vào “Nhân sự” => “Danh sách nhân sự” như hình bên dưới: Bước 2: Giao diện […]
KINH NGHIỆM – CHỨNG NHẬN
THÊM, CHỈNH SỬA, XOÁ KINH NGHIỆM – CHỨNG NHẬN I. Mục đích: Hỗ trợ bộ phận nhân sự quản lý được thông tin về kinh nghiệm, chứng nhận của nhân sự. II. Các bước thực hiện: Bước 1: Tìm kiếm nhân sự bằng tên nhân sự/ mã nhân viên ở thanh tìm kiếm. Bước 2: Tại giao diện của […]
HƯỚNG DẪN QUẢN LÝ BẢO HIỂM
THÊM, CHỈNH SỬA, XOÁ BẢO HIỂM I. Mục đích: Hỗ trợ bộ phận nhân sự quản lý về mặt bảo hiểm cho nhân viên.II. Các bước thực hiện: Bước 1: Tìm kiếm nhân sự bằng tên nhân sự/ mã nhân viên ở thanh tìm kiếm. Bước 2: Tại giao diện của “Hồ sơ nhân sự” chọn vào “Bảo hiểm” […]